Le projet associatif de l’association ROSACE

En amont de la création de ROSACE, les administrateurs des 4 ex-associations (L’Escale Reims, le Centre Maternel Le Renouveau, le Centre de Soins Infirmiers Louvois, le Centre de Soins Infirmiers des 3 Piliers) se sont réunis et ont cherché à identifier les points communs et les différences de chacun de leur projet associatif respectif. Ce travail leur a permis de valider des valeurs et des objectifs communs.

Une fois la fusion réalisée (le 1^er janvier 2021) le Conseil d’Administration de ROSACE a fait le choix d’associer à la fois les salariés et les administrateurs à la rédaction du nouveau projet associatif de ROSACE. Cette démarche a permis à chacun de faire connaissance.

Pour mener ce projet, un comité de pilotage « Projet Associatif » a été constitué. Il est composé de 3 administratrices, l’équipe de direction et la chargée de développement.

Le calendrier suivant a été retenu :

• Mai / juin 2021 : neuf réunions en visio avec les salariés afin de travailler sur les valeurs des anciens projets associatifs. Sept thèmes ont été proposés, et une synthèse a été réalisée suite à l’ensemble des réunions.
• Novembre 2021 : organisation d’une réunion commune à l’ensemble des administrateurs et salariés, leur permettant de se rencontrer. Le Covid avait en effet empêché ces rencontres auparavant.
• Janvier à mai 2022 : organisation de huit ateliers, animés par une psychologue, permettant de travailler ensemble sur ce que signifie « Rayonner ROSACE ensemble ».
• Juin 2022 : bilan des ateliers lors d’une réunion commune à tous.
• Septembre / décembre 2022 : le Conseil d’Administration se réunit pour finaliser le Projet Associatif.
• Janvier 2023 : présentation du projet associatif.

L’objectif est que le projet associatif de l’association ROSACE soit présenté en janvier 2023.